Cykl szkoleń online w ramach współpracy z Uniwersytetem Zielonogórskim!
Cykl szkoleń online w ramach współpracy z Uniwersytetem Zielonogórskim!
Okręgowa Izba Radców Prawnych w Zielonej Górze, we współpracy z Uniwersytetem Zielonogórskim, zaprasza radców prawnych do udziału w cyklu specjalistycznych szkoleń online poświęconych aktualnym i nadchodzącym zmianom w prawie pracy oraz w przepisach dotyczących odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.
Spotkania poprowadzą uznani eksperci i wykładowcy akademiccy, łączący wiedzę teoretyczną z praktycznym doświadczeniem w stosowaniu prawa.
1.Elastyczne formy zatrudnienia na rynku pracy
Termin: 30 października 2025 r., godz. 17:00
Prowadząca: dr Joanna Zdanowska
Czas trwania: 2,5 godziny
Forma: online
Zakres szkolenia:
Współczesny rynek pracy i jego wyzwania
Elastyczne formy zatrudnienia – umowy o pracę w modelu elastycznym
Praca zdalna i hybrydowa
Umowy cywilnoprawne i współpraca B2B
Elastyczne formy organizacji czasu pracy
Ryzyka i odpowiedzialność prawna
2.Prawne aspekty odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
Termin: 13 listopada 2025 r., godz. 17:00
Prowadzący: dr hab. Ewaryst Kowalczyk, prof. UZ
Czas trwania: 2,5 godziny
Forma: online
Zakres szkolenia:
Zakres podmiotowy odpowiedzialności
Nieprawidłowości przy ustalaniu i dochodzeniu należności
Naruszenia dyscypliny przy realizacji programów i projektów UE
Zaciąganie zobowiązań i dokonywanie wydatków
Delikty w zakresie zamówień publicznych
Odpowiedzialność w ramach kontroli zarządczej
Praktyczne aspekty postępowania o naruszenie dyscypliny finansów publicznych
3.Zmiany w Kodeksie Pracy w 2026 roku
Termin: 27 listopada 2025 r., godz. 17:00
Prowadząca: dr Joanna Zdanowska
Czas trwania: 2,5 godziny
Forma: online
Zakres szkolenia:
Przyczyny nowelizacji i stan prac legislacyjnych
Poszerzenie stażu pracy o inne formy zatrudnienia procedura potwierdzenia innych form zatrudnienia zasady zaliczania i zbiegu okresów zatrudnienia
Nowe regulacje dotyczące układów zbiorowych pracy
Jawność wynagrodzeń
Mobbing – zmiany w definicji
Nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy
Liczba miejsc ograniczona !